Werknemer start een eigen zaak: rechten en plichten
Werknemer start een eigen zaak: rechten en plichten
Prijs: €156
Opnamedatum: 08/06/2022
Duur opname: 2 u
Sprekers: Elke Duden
Licentieperiode: 3 maanden
KMOP volgens vigerende wetgeving
A-Attest ITAA 2 uur (aandachtscontrole + testing) - B-attest (aandachtcontroles).
OVB erkenningsnummer: C-2021-671
OVB punten: 2
Voorzorgen en beperkingen concurrentie- en niet-afwervingsbedingen!
- Mag uw werknemer een eigen zaak beginnen?
- Wat met concurrentie- en niet-afwervingsbedingen?
- Hoe beoordeelt men de geldigheid van een niet-concurrentiebeding?
- Welke sancties kunnen worden bepaald, en hoe dwingt men ze af?
- Wat als uw werknemer uw klanten hierover benadert?
- U wilt niet dat uw werknemer uw ICT hiervoor gebruikt.
- De activiteiten van deze start-up zijn interessant. Hoe kan u uw werknemer steunen?
- Hoe zit het met IP-rechten op creaties door deze werknemer?
Praktijkgerichte analyse rechten en plichten werkgever/werknemer.
Een re-integratietraject is de...Met Kris De Schutter
Oplossingen voor bedrijven in moeilijkheden ?
Alles wijst er op dat we de komende maanden...Met Dominique De Marez
Aangifte VenB 2023 - aandachtspunten
Anno 2023 worden we geconfronteerd met massa nieuwe,...Met Carl Van Biervliet.jpg)
Diverse nieuwe initiatieven met concrete impact.
De internationale fiscaliteit evolueert razend...Met Vincent Vercauteren
Niet expliciete beëindiging arbeidsovereenkomst.
Er is sprake van impliciet ontslag wanneer...Met Lise-Marie Platteau
