Kent u de impact van uw burgerlijke stand op uw groepsverzekering?

Geschreven door , VGD, www.vgd.be
Foto: Pete
Om de levensstandaard die u genoten hebt tijdens uw actieve carrière na pensionering aan te houden, wordt er sterk aangeraden om het wettelijk pensioen verder aan te vullen. Dit kunt u zelf doen of, indien uw werkgever het aanbiedt, via uw arbeidscontract. Bij deze laatste stort de werkgever periodiek premies die gekapitaliseerd worden gedurende uw carrière als werknemer dewelke bij pensionering worden uitbetaald. 
 
De uitkering van een groepsverzekering op einddatum is niet belastingvrij. Bij uitkering is het opgebouwde kapitaal onderhevig aan een RIZIV-bijdrage (3,55%), een solidariteitsbijdrage (0%-2%) en bedrijfsvoorheffing afhankelijk wie er opgebouwd heeft en de leeftijd van de gepensioneerde (10% tot 20% + telkens te verhogen met gemeentebelasting). In vergelijking met de hoge tarieven waaraan beroepsinkomsten worden getaxeerd, zorgt de groepsverzekering voor een mooie loonoptimalisatie.

Maar wat in geval van uitkering bij overlijden vóór pensionering? Is deze uitkering naast bovenstaande taxatie dan ook onderhevig aan erfbelasting? Wel, de uitkering van een groepsverzekering op naam van een bedrijfsleider of zelfstandige wordt altijd belast in de erfbelasting. Deze van de werknemer ook, tenzij uw echtgen(o)ot(e) en/of kinderen jonger dan 21 jaar de begunstigde(n) is (zijn). Dan zijn er geen erfbelastingen verschuldigd. Anders gezegd, wanneer u wettelijk samenwonend of feitelijk samenwonend bent en u duidt uw partner aan, dan betaalt de begunstigde wel erfbelasting. Het tarief daarvan hangt af van bedrag van de nalatenschap en de graad van verwantschap.

Kijkt toch maar even de begunstigingsclausule na in uw contract en misschien dan toch om die trouwring? Kom maar eerst even langs bij een VGD-kantoor om alle pro’s en contra’s in kaart te brengen.